Infirmier coordinateur secteur handicap H/F

  • Rouen, France
  • Secteur d'activité : Santé et action sociale
  • Durée de Travail : Temps Plein
  • Niveau de formation : Bac +3
  • Pays : France
  • CSP : Cadre
  • MàJ le : 10/02/2026
  • Type de Contrat : CDI
  • Salaire : 40 000 € A 52 000 € Par an
  • Entrée en fonction : Immédiate
  • Ville : Rouen
  • Publié le : 12/01/2026

Présentation de la société

Présentation :

Cabinet de recrutement et d’approche directe au rayonnement national, SELECT-IN accompagne associations, fondations et collectivités sur leurs recrutements de profils cadres et experts métiers.


SELECT-IN accompagne son client, acteur reconnu du secteur médico-social, dans le recrutement d’un infirmier coordinateur H/F en CDI au sein d'un établissement d'accueil médicalisé.

Description

INFOS CLÉS : IDEC H/F - ÉTABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISÉ – SECTEUR MÉDICO-SOCIAL ADULTES – CDI – ROUEN (76)
Le poste s’inscrit au sein d’un établissement médico-social situé à proximité de ROUEN accueillant des adultes en situation de handicap.
Vos principales missions sont les suivantes :
- Encadrer et accompagner les équipes soignantes en lien avec la direction (recrutement, intégration, planification, suivi des compétences).
- Coordonner et suivre la mise en œuvre des projets de soin des résidents.
- Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins.
- Structurer le fonctionnement du service et animer la réflexion pluridisciplinaire.
- Contribuer à la mise en œuvre du projet d’établissement et aux projets transversaux.

Exigences

- Diplôme d'IDE exigé
- Expérience en management d’équipes soignantes idéalement en établissement médico-social ou psychiatrique.
- Capacité à évoluer dans un environnement pluridisciplinaire, avec recul, rigueur et sens du discernement.
- Qualités relationnelles et sens du collectif, avec une posture structurante, calme et loyale.
- Goût pour le travail en coordination et la participation active à la dynamique institutionnelle.

Avantages

Salaire et conditions
- Salaire selon la CCN 51
- Statut cadre
- Astreintes
- CDI
- Prise de poste dès que possible.

Processus de recrutement :
- Entretien avec un consultant SELECT-IN
- Entretien avec notre client.